投稿者: 解決社労士 柳田事務所

2025/03/23|2,008文字   ＜解雇の意味＞ 雇い主から「この条件でこの仕事をしてください」という提案があり、労働者がこれに合意すると労働契約が成立します。 労働契約は口頭でも成立します。 ただ労働...

2025/03/22|579文字   ＜「ねんきん定期便」の海外送付＞ 日本年金機構に申込むことによって、「ねんきん定期便」を海外の住所に送ってもらうことができます。 パソコンまたはスマートフォンから、「ねんき...

2025/03/21|1,688文字   ＜解雇は無効とされやすい＞ 解雇については、労働契約法に次の規定があります。   第十六条　解雇は、客観的に合理的な理由を欠き、社会通念上相当であると認められない場合は...

2025/03/20｜1,761文字   ＜運営方針＞ 日本年金機構のホームページには、次の運営方針が掲げられています。 最終更新は、令和４(2022)年9月9日となっています。   1．組織ガバナンスの確立 ...

2025/03/19｜1,077文字   ＜シンガー・ソーイング・メシーン事件判決＞ シンガー・ソーイング・メシーン事件は、退職金放棄の有効性について争われたものです。 この判決は、「賃金に当る退職金債権放棄の...

2025/03/18|944文字   ＜精皆勤手当の趣旨・目的＞ 精勤手当・皆勤手当は、1か月の給与支給対象期間の出勤予定日に欠勤しないことについて、給与の一部として支給される手当です。 1か月の欠勤が1日か2...

2025/03/17｜1,474文字   ＜人件費を考えると＞ たとえば、月給20万円の社員を3人雇って、月45時間の残業をさせるよりは、4人雇って残業ゼロにした方が、同じ人件費でも生産性が上がります。  月給...

2025/03/16|1,619文字   ＜労災手続をためらうケース＞ 通勤災害であれば、手間はかかるものの、会社が労災保険関係の手続をためらうことは少ないでしょう。 ところが、業務災害の場合には、次のようなケ...

2025/03/15|1,062文字   ＜育児時短就業給付金＞ 令和7(2025)年4月から「育児時短就業給付金」が創設されます。 仕事と育児の両立支援の観点から、育児中の柔軟な働き方として時短勤務制度を選択...

2025/03/14｜740文字   ＜基礎年金番号の導入＞ かつて年金記録は、国民年金、厚生年金、船員保険それぞれの制度ごとに設定された年金手帳記号番号により管理されていました。 しかし、平成9(1997)年...