基本給に通勤費を含めることの問題点
2026/03/11|1,125文字 企業によっては「給与をシンプルにしたい」「通勤費を別にすると管理が面倒」という理由で、基本給の中に通勤費を含めてしまうケースがあります。しかし、これは労務管理上さまざま...
2026/03/11|1,125文字 企業によっては「給与をシンプルにしたい」「通勤費を別にすると管理が面倒」という理由で、基本給の中に通勤費を含めてしまうケースがあります。しかし、これは労務管理上さまざま...
2026/01/23|1,105文字 通勤手当は「実際に通勤にかかる費用を補助するための制度」です。 そのため、実際より高い経路を申告したり、引っ越したのに届け出をしなかったりして多く受け取ることは、不正受...
2025/03/09|1,898文字 <休暇の通勤手当> 通勤手当は、労働基準法などにより、企業に支払が義務付けられているものではありませんが、支払われる場合には、通勤に必要な経費や負担を基準にその金額が決...
2024/10/07|1,453文字 <コロナ転居> コロナの影響で、感染者の多い地域から少ない地域へ転居する動きも見られました。 ほとんどの場合、会社からの指示ではなく自己都合での転居です。 また、在宅勤...
2024/03/13|1,054文字 <通勤手当の性質> 労働基準法などに、使用者の通勤手当支払義務は規定されていません。 むしろ法律上、通勤費は労働者が労務を提供するために必要な費用として、労働者が負担す...