労災保険の保険料率は事業の種類によるだけでなく、その事業場での労災の発生状況を踏まえた割増・割引があります。
2024/04/05|1,049文字 <メリット制の趣旨> 労災保険の保険料率は、事業の種類ごとに災害率等に応じて定められています。 しかし、事業の種類が同一であっても作業工程、機械設備あるいは作業環境の良...
2024/04/05|1,049文字 <メリット制の趣旨> 労災保険の保険料率は、事業の種類ごとに災害率等に応じて定められています。 しかし、事業の種類が同一であっても作業工程、機械設備あるいは作業環境の良...
2024/04/04|954文字 <労災隠しと誤解されるケース> 社内で業務災害が発生し、被災者がケガを負ったとします。 この場合、労災の発生を親会社や元請業者に知られたくないということで、会社と被災者が共...
2024/03/01|898文字 <労災による後遺症> 労災によるケガや病気でも、治療を受けることで症状が改善し、最終的には完治するケースが多いですが、何らかの症状が身体に残ってしまうこともあります。 労災...
2024/02/12|1,068文字 <改正法の適用対象者> 労災保険法(労働者災害補償保険法)が改正され、令和2年9月1日付で施行されています。 施行日以降に、ケガをした労働者、病気になった労働者、亡くな...
2023/11/28|1,245文字 <労災保険の給付> 労災事故で、不幸にして従業員が亡くなった場合には、葬祭料(葬祭給付)の支給があります。 支給対象は、必ずしも遺族とは限りませんが、通常は葬祭を行うに...
2023/11/21|1,229文字 <在宅勤務・テレワークの普及> 働き方改革の一環で、在宅勤務などテレワークの普及が、厚生労働省を中心に進められてきました。 これにより、大企業では在宅勤務の導入が進んで...