カテゴリー: 法改正

2024/12/17|1,204文字   ＜育児・介護休業法改正＞ 育児・介護休業法について、男女とも仕事と育児・介護を両立できるように、育児期の柔軟な働き方を実現するための措置の拡充や介護離職防止のための雇用...

2024/12/14|1,346文字   ＜育児・介護休業法の改正＞ 男女とも仕事と育児・介護を両立できるように、育児期の柔軟な働き方を実現するための措置の拡充や、介護離職防止のための雇用環境整備、個別周知・意...

2024/10/03|2,017文字   ＜フリーランス新法の施行＞ フリーランスの方が安心して働ける環境の整備を図ることを目的として、令和6(2024)年11月1日、フリーランス新法が施行されました。 この法...

2024/11/26|1,002文字   ＜子の看護休暇＞ 法改正前の「子の看護休暇」は、ケガや病気にかかった子の世話、または病気の予防を図るために必要な世話を行う労働者に対し与えられる休暇であり、労働基準法に...

2024/11/21｜1,431文字   ＜フリーランス新法の施行＞ 「特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律」（フリーランス・事業者間取引適正化等法）が令和6(2024)年11月1日に施行されました。...

2024/11/02|934文字   ＜育児・介護休業法の改正＞ 育児・介護休業法が改正され、令和7年4月1日から段階的に施行されます。 今回は12項目に及ぶ大きな改正で、政府の少子高齢化対策が更に一歩進む形と...

2024/11/01|815文字   ＜育児・介護休業法の改正＞ 育児・介護休業法が改正され、令和7年4月1日から段階的に施行されます。 今回は12項目に及ぶ大きな改正で、政府の少子高齢化対策が更に一歩進む形と...

2024/01/06｜848文字   ＜旅館業法の改正＞ 旅館業法等の一部改正を行う法律が成立し、令和5(2023)年12月13日に施行されました。 主な内容内容は次の4点です。 1 宿泊拒否事由の追加 2 感...

2024/01/03|950文字   ＜従来の課題＞ 各市町村で個別にシステムを構築していたため相互に連携できない、戸籍証明書等を本籍地の市町村に個別に請求する手間がかかるなどの課題がありました。  ...

2023/06/01|1,683文字   ＜フリーランス新法の成立＞ 令和5(2023)年5月12日、フリーランス新法（正式名称：特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律）が公布され、1年半以内に施行され...