カテゴリー: 解雇
健康状態が悪い人の解雇
2023/07/07｜1,137文字 ＜会社の不安＞ 健康診断の結果、非常に健康状態の悪い人が見つかった。あるいは、本人が同僚に重病であることを明かしている。 こんなとき勤務を続けさせていて、万一のことがあ...
内定取消が許される場合
2023/07/02｜613文字 ＜採用内定の性格＞ 採用内定の法的性格は、それぞれの具体的事情により異なります。 しかし一般には、採用内定通知のほかに労働契約締結のための意思表示をすることが予定されていな...
労働契約を更新しない場合の注意点
2023/06/21｜1,451文字 ＜トラブルが生じやすい雇い止め＞ パート、アルバイト、派遣社員、契約社員などの雇用形態では、有期労働契約が多く見られます。 有期労働契約というのは、1年契約、6か月契約...
病気で就業規則を守れない人の懲戒解雇
2023/05/27｜1,375文字 ＜就業規則違反＞ 厚生労働省が公表するモデル就業規則の最新版（令和4(2022)年11月版）は、次のように規定しています。 ※分量が多いので一部の抜粋です。 【解雇...
労基署の書類送検が急増
2023/05/10|1,569文字 ＜労基署の書類送検＞ 労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法などには罰則があって、この罰則が適用されうる違反行為は犯罪ですから、刑法犯と同様に書類送検されることもありま...