労働時間 フレックスタイム制が無い職場での時差出勤 Posted on 2023年5月14日 by 解決社労士 柳田事務所 2023/05/14|849文字 <フレックスタイム制の場合> 職場にフレックスタイム制を導入していれば、労働者側が主体的な判断により、始業時刻や終業時刻を柔軟に設定することができます。 しかし、フレックス...