労働条件通知書 労働条件の明確化は法的義務 Posted on 2023年9月24日 by 解決社労士 柳田事務所 2023/09/24｜1,326文字 ＜労働条件の通知＞ アルバイトでも、パートでも、人を雇った使用者は労働条件を書面で交付する義務があります。〔労働基準法第15条〕 労働条件通知書、雇い入れ通知書、雇用契...
