スタートアップ企業の専門業務型裁量労働制
2024/11/04|1,469文字 <法解釈の基準の設定> 令和6(2024)年6月21日閣議決定「新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画 2024改訂版」の中で、「スタートアップについては、創業当...
2024/11/04|1,469文字 <法解釈の基準の設定> 令和6(2024)年6月21日閣議決定「新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画 2024改訂版」の中で、「スタートアップについては、創業当...
2024/11/03|2,261文字 <法解釈の基準の設定> 令和6(2024)年6月21日閣議決定「新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画 2024改訂版」の中で、「スタートアップについては、創業当...
2024/10/24|849文字 <公民権の保障> 労働基準法に次の規定があります。 (公民権行使の保障) 第七条 使用者は、労働者が労働時間中に、選挙権その他公民としての権利を行使し、又は公の職務を執...
2024/10/16|2,632文字 <労働法の遵守レベル> 労働基準法、労働契約法、労働安全衛生法、最低賃金法、パート有期労働法、育児介護休業法など、企業が遵守すべき労働法の範囲は、驚くほど広くなっていま...
2024/09/25|2,041文字 <アルバイトを始める前に労働条件を確認> 働き始めてから、「最初に聞いた話と違っていた」ということにならないように、会社から契約書など書面をもらい、労働条件をしっかり確...
2024/08/05|809文字 <労働基準法の規定> 労働基準法は、その第5条で強制労働を禁止し、次の罰則規定を置いています。 第百十七条 第五条の規定に違反した者は、これを一年以上十年以下の懲役又...
2024/07/21|1,105文字 <残業時間の繰越> 建設業で働くある男性が、月80時間を超える時間外労働をしたのに、将来代休を取る予定にしてその時間分を差し引くことで、80時間未満と申告していました。...
2024/07/06|1,113文字 <労働者は罰せられない> 労働基準法には数多くの義務規定や禁止規定があって、違反に対応する罰則が規定されています。 しかし労働基準法は、弱い立場にある労働者を保護する趣...
2024/04/21|961文字 <「基準」の意味> 労働基準法の「基準」は、「最高」の水準を意味するものではありません。 そして、「標準」や「目安」を示しているわけでもないのです。 労働基準法の「基準」と...
2024/04/15|671文字 <ブラック企業の疑い> マスコミやネットでは、大きなニュースがないときは、働き方改革やブラック企業の問題が取り上げられています。 こうした情報に接することで、自分の勤務先も...