現場に直行し直帰する従業員の労働時間管理
2021/07/31|928文字 労働時間 <通勤時間> 自宅から仕事の現場に直接向かった場合、これは通勤となり労働時間にはなりません。 同様に、仕事の現場から直接帰宅した場合、これも通勤とな...
2021/07/31|928文字 労働時間 <通勤時間> 自宅から仕事の現場に直接向かった場合、これは通勤となり労働時間にはなりません。 同様に、仕事の現場から直接帰宅した場合、これも通勤とな...
2021/07/30|1,324文字 休職制度 <就業規則の定め> 休職は、労働基準法などに規定がなく、各企業の定める就業規則に従って運用されます。 モデル就業規則の最新版(令和3(2021)...
2021/07/29|1,623文字 <解雇は無効とされやすい> 社員が障害者になったら「ある程度面倒は見るけれど、今まで通り働けないのなら、退職を申し出て欲しい」というのが経営者の本音だと思います。 それ...
2021/07/28|1,262文字 基礎年金番号の役割 <遺族年金> 遺族年金は、一家の働き手や年金受給者などが亡くなったときに、残された家族に給付される年金です。 遺族年金を受取るには、亡...
2021/07/27|1,275文字 <障害者雇用促進法に基づく合理的配慮指針> 障害者の雇用の促進等に関する法律は、昭和35(1960)年に障害者の職業の安定を図ることを目的として制定されました。 そして...
2021/07/26|1,372文字 正社員登用者の年次有給休暇 <就業規則の定め> 休職は、労働基準法などに規定がなく、各企業の定める就業規則に従って運用されます。 モデル就業規則の最新版(...
2021/07/25|1,002文字 年金手帳の再発行 <遺族年金> 遺族年金は、一家の働き手や年金受給者などが亡くなったときに、残された家族に給付される年金です。 遺族年金を受け取るには、亡...
2021/07/24|1,680文字 <休職の性質> 休職とは、業務外での病気やケガなど主に労働者側の個人的事情により、長期間にわたり働けない見込みとなった場合に解雇せず、労働者としての身分を保有したまま一...
2021/07/23|1,139文字 <アウティング> 本人の了解を得ずに、性的マイノリティ(少数者)であることを暴露することをアウティングと呼ぶようになりました。 性的指向(レズビアン、ゲイ、バイセクシャ...
2021/07/22|1,086文字 <該当する場合と手続内容> 適用事業所が、次のいずれかに該当した場合には、事業主が「適用事業所名称/所在地変更(訂正)届」を提出します。 ・適用事業所が、これまでの年金...