営業社員のサボり対策 Posted on 2020年12月29日 by 解決社労士 柳田事務所 2020/12/29|966文字 <基本的な資質不足> 仕事をサボるような人は、採用しないのが一番です。 採用面接の段階で、次のような傾向が見られる人は、サボり癖のあることが疑われますので、よく観察して怪し...